Search

동·단·소 #2 김영훈 단비님을 소개합니다

Date
동·단·소 : 기후정의동맹의 단비님을 소개합니다

김영훈 단비님을 소개합니다

단비님을 만나 나눈 이야기를 싣고 동단소가 돌아왔습니다. 이번에 만난 분은 태안 화력발전소에서 한전KPS의 비정규직 노동자로 일하고 있는 김영훈님입니다. 김영훈님은 이제 8년째 태안화력 발전소의 2차 하청 노동자로 일하면서, 2021년에 만들어진 공공운수노조 KPS비정직지회장으로도 활동하고 있습니다. 인터뷰는 한재각 집행위원이 진행했습니다.
(사진 출처 : 923기후정의행진)
기후정의동맹(이하 동맹): 기후정의동맹의 후원인입니다. 언제 기후정의동맹을 만나게 되셨나요?
2021년에 KPS비정규직지회를 만들면서 기후정의운동을 접하게 되었습니다. 그러다가 다음해 923 기후정의행진에 참여하게 되었는데, 엄청난 활기와 긍정적인 분위기를 느꼈던 것이 인상적이었습니다. 노동조합의 집회는 좀 딱딱한데 많이 다르더라구요. 또 작년 초 개최된 동맹의 기후정의캠프에 참여하면서 ‘힐링’되는 것을 느꼈어요. 나와 함께 해주는 사람, 내 이야기를 들어주는 사람을 만나는 것이 너무 좋았습니다. 동맹 사람들을 만나면 마음이 편안해집니다.
태안 석탄발전소의 폐쇄가 2026년부터 시작될 것으로 보입니다. 노동자들은 어떤 영향이 있을까요?
전국적으로 석탄발전소가 폐쇄가 이루어지지만, 태안은 최전선입니다. 정부 계획으로 2026년부터 발전소가 폐쇄된다고 하지만, 실상은 현재 진행형입니다. 여기서 일하는 노동자들은 석탄발전산업을 ‘좌초산업’이라고 부릅니다. 희망이 없다는거죠. 그래서 다른 일자리를 구하려고 많은 사람들이 퇴사하고 있니다. 남은 사람들은 떠난 사람들의 일까지 해야 해서 노동강도가 쎄지고 있구요. 눈덩이 굴러가듯 악순환이 시작되고 있습니다. 노동자들은 계약해지, 사실상 해고 통지일텐데, 그것을 언제 받게 될까 불안한 시간을 보내고 있습니다. 달이 넘어갈수록 불안이 가중되고 있습니다.
태안의 노동자들은 정의로운 전환을 요구하며 싸우고 있다고 들었습니다. ‘정태모’도 결성했구요. 소개 좀 부탁드립니다.
보령 석탄발전소가 대책없이 폐쇄되면서 노동자들이 일자리를 잃고 지역에서 사람들이 빠져 나가는 것을 지켜보면서, 태안에서도 저렇게 되면 안된다는 생각을 하게 되었습니다. 그래서 태안에서 일하는 6개 노동조합이 함께 대응하기 위해서 ‘정태모’를 만들었습니다. 정태모를 사람 이름으로 아는 분도 있는데, ‘정의로운 에너지전환을 위한 태안화력발전 노동자모임’의 약자입니다. 참 길죠?(웃음). 2022년 10월, 923 기후정의행진 직후에 정태모가 만들었는데, 처음에는 발전소 안의 노동자들에게 알리는 일을 먼저 했습니다. 노동자들도 발전소 폐쇄에 대해서 잘 모르는 분들도 많이 있었거든요. 선전물을 돌리고 현수막도 게시하고 그랬습니다. 어느 정도 됐다 싶은 후에는 태안 지역 사람들에게도 알리는 일을 했습니다. 태안 터미널 같은 번화가에서 캠페인도 하고 집회도 했습니다. 또 태안군에 관련 조례가 있어서, 군의원이나 전문가들과 협력해서 태안군에 정의로운 전환을 위한 대책을 세울 것을 촉구하는 활동도 해오고 있습니다.
정태모가 주장하는 핵심적인 요구는 무엇일까요?
우선 폐쇄되는 석탄발전소에서 일하는 노동자들의 총고용을 보장하라는 것입니다. 이때 석탄발전소에만 있는 일, 예를 들어서 석탄을 운반하는 일을 하는 노동자들까지도 다른 일자리로 전환할 수 있도록 지원해서 고용을 보장해야 합니다. 둘째는 석탄발전소 대신에 만들어지는 발전소, 특히 재생에너지 발전소의 공공성을 확보해야 한다는 것입니다. 태안 앞바다에 5개 풍력발전단지가 추진되고 있는데 민간 기업들이 주축이 되고 있습니다. 공공이 소유하는 발전소가 되어야 합니다.
지난 해 말에 있었던 N개의 기후정의선언대회에서 공동선언문도 낭독하셨죠? 선언대회는 어떠셨어요?
많은 사람들 앞에서 서서 긴장을 했습니다(웃음). 많은 동지들과 함께 선언문을 읽으면서 기후정의와 체제전환을 실현할 수 있겠다는 느낌이 높아졋습니다. 힘을 얻고 내려갈 수 있었습니다. 그리고 다양한 분야와 지역에서 오신 분들을 만나고 이야기를 들으면서 공감대를 넓히고, 기후정의와 체제전환이 어떻게 이루어질 수 있는 구체화되는 느낌을 받았습니다.
기후정의에 관심있는 사람들이 석탄발전노동자들의 투쟁에 어떻게 함께 할 수 있는지, 뭘 함께 해줬으면 좋겠는지, 한 말씀 부탁드립니다.
지역에서 싸우는 우리 발전노동자들에게 많은 관심을 가져주시면 좋겠습니다. 그리고 주변 사람들에게 널리 알려주시면 좋겠습니다. 지금도 어려운 조건 속에서도 필수재인 전력을 생산하고 있는 노동자들이 있다는 점을 기억해주시고, 또 발전노동자들도 온실가스가 배출되는 발전소가 아니라 배출되지 않는 친환경 발전소에서 일하고 싶다는 점도 알아주시면 좋겠습니다. 3월 30일에 충남기후정의노동자행진이 준비되고 있습니다. 아직 시간과 장소까지 결정되지 않았지만, 이때 많은 분들이 오셔서 함께 해주시는 것도 부탁드립니다.
항상 기후정의 투쟁의 최전선에서 만나는 든든한 동지이자 단비님이신 영훈님! 이야기 감사합니다. 3월 30일 충남기후정의노동자행진에서 만나요!
정의로운 전환을 위한 충남노동자행진 추진위원으로 함께해주세요!
▪️제안드립니다 ○ 충남지역의 기후정의와 정의로운 전환에 동의하는 노동·시민·사회단체와 진보정당, 모든 이들에게 제안드립니다! ① 정의로운 전환을 위한 충남노동자행진 추진위원회에 함께 해주세요. - 기금납부 : 단체(5만원 이상), 개인(1만원 이상) ② 정의로운 전환을 위한 충남노동자행진 추진위원회 전체모임에 함께 해주세요. - 일시 : 2024년 1월 20일 (토) 14시 - 장소 : 서산문화원 ③ 정의로운 전환을 위한 충남노동자행진 추진위원회 준비팀에 함께 해주세요. - 정의로운 전환을 위한 충남노동자행진을 함께 만들어 주실 동지들을 기다립니다. - 준비팀 참가 문의 : 이재백(010 9182 3122) ▪️제안 취지 지난 9월 21일 유엔총회 기후목표 정상회의에서 안토니우 구테흐스 유엔 사무총장이 “지옥문이 열렸다”고 했습니다. 리비아 홍수는 수 만명의 목숨이 앗아갔습니다. 4월 시작된 캐다나 산불은 16만 5천 ㎢(남한 면적의 1.6배)의 살림을 태우고 200명 넘은 희생자가 나왔습니다. 이외에도 하와이 산불, 그리스 산불, 인도와 중국 등의 홍수로 엄청나게 많은 노동자 민중이 죽어가고 있습니다. 지옥문이 열렸다는 표현이 결코 과장이 아닙니다. 지금도 무시무시한 재앙이 벌어지고 있습니다만 앞으로는 더욱 더 엄청난 기후재앙이 닥칠 것입니다. 그런데도 자본가 정부의 대응은 너무나 한가합니다. 기후위기가 심각한 상황에 와중에도 정부는 자본의 이윤을 위해 봉사하는 정책을 펴고 있습니다. 기후위기를 막는 대책은 뒷전이고 기후위기를 이용해 민간자본에게 돈벌이를 안겨주고 있습니다. 노동자는 고용재앙을 맞을 위기에 몰리고 있습니다. 기후위기에 따라 석탄화력발전소가 순차적으로 폐쇄합니다. 전국의 석탄발전소 총 59기 중 절반에 해당하는 29기가 충남에 위치하고 있습니다. 그리고 10차 전력수급기본계획에 따라 2036년까지 폐쇄되는 석탄발전소 28기 중 14기(태안 1~6호기, 당진 1~6호기, 보령 5,6호기)가 충남에 있습니다. 2021년 산자부 ‘정의로운 에너지 전환을 위한 폐지 석탄발전소 활용방안 연구’ 용역 보고서에 따르면, ‘2034년까지 폐지되는 30기 인원 모두가 일자리 전환이 되지 않는다고 가정하면 최대 7,935명의 일자리가 없어질 것으로 추정된다’고 밝히고 있습니다. 폐쇄되는 석탄발전소가 LNG발전으로 전환되더라도 4,911명이 해고될 수 있다는 전망입니다. 이런 상황을 알고 있으면서도 정부의 대책은 무에 가깝습니다. 지난 10월 6일 국회를 통과한 산업전환법은 ‘정의로운 전환’이라는 표현도 담지 못한 전형적인 생색내기 법안입니다. 지자체도 무대책입니다. ‘포럼’과 ‘토론회’가 개최되고 있지만 이는 자신들이 뭔가 하고 있다는 걸 보여주기 위한 알리바이에 불과합니다. 정부와 지자체가 무대책으로 일관하는 것은 노동자의 투쟁이 없었기 때문입니다. 2020년~2021년 보령1,2호기, 삼천포1,2호기, 호남1,2호기 등 6기의 석탄화력발전소가 폐쇄될 때도 노동자의 저항은 없었습니다. 곧 시작될 석탄발전소 폐지 2막에서 발전소 노동자가 위력적인 투쟁을 보여주지 못한다면 정부와 지자체의 무대책은 지속될 것입니다. 이런 암울한 상황을 돌파하기 위한 희망이 보이지 않는다면 발전소 노동자는 체념적인 상황에 빠져들 수도 있을 것입니다. 결국 순차적인 해고를 받아들이면 각자도생의 길을 갈지 모릅니다. 자동차산업은 ‘대전환’이라 불릴 만큼 130년 만에 가장 큰 변화를 겪고 있습니다. 완성차 부문은 ‘미래차’ 전환이 상당히 진전됐지만 부품산업은 그렇지 않습니다. 현재 자동차 부품사의 경우 1만여 업체에 26만여 명의 일하고 있습니다. 이 중 4,195개사, 10만 8천여 명의 내연기관 관련 기업이 사업재편과 고용감소의 직접적 대상으로 될 것으로 파악되고 있습니다. 미래차의 부품은 내연기관 대비 30% 적기 때문에 부품사 일자리가 줄어들 가능성이 높습니다. 특히 전동화 흐름에 도태되는 중소부품사는 폐업 등 심각한 위기에 빠질 수도 있습니다. 최근까지 부품산업의 미래차 전환은 산업부가 주도해왔고 고용노동부의 이에 대한 정책이 전무합니다. 이는 노동정책이 산업정책의 하위에 놓여있거나 부수적인 의제로 인식되고 있음을 보여주는 것입니다. 부품기업들 역시 미래차 전환기을 대비해서 ‘연구개발직 확보’에 집중하고 일반노동자의 문제는 부차적으로 취급하고 있습니다. 부품사가 미래차 전환은 고용문제뿐만 아니라 직무전환 문제, 아웃소싱과 인소싱 등 여러 문제를 일으킬 가능성이 높습니다. 아웃소싱은 양질의 정규직 일자리를 줄이고 비정규직 일자리를 양산할 것입니다. 2차 협력사에 외주화 된 물량을 회수하는 인소싱은 기존 정규직 고용을 유지하기 위해 2차 벤더 노동자들의 고용을 위협하는 반노동자적 행위로 조직노동자에 대한 불신을 증폭시키고 노동자의 연대를 파괴할 것입니다. 석탄발전소 폐쇄와 부품사의 위기는 지역사회에서 많은 영향을 미칠 것입니다. 태안의 경우 2032년까지 태안화력 1~6호기가 폐쇄되면 줄어드는 인구만 6,000명에 이를 것으로 예상하고 있습니다. 특히 줄어드는 인구가 지역에서 생산과 소비를 주도하는 계층으로 더욱 심각한 피해가 생길 것으로 우려하고 있습니다. 인구 유출은 소비 위축에 따른 상권 약화를 불러올 것이고 학교나 병원 등 지역인프라를 축소시킬 것입니다. 이는 다시 타지역으로 인구 이동을 부추기면서 인구감소를 더욱 부채질하면서 악순환을 반복할 것입니다. 기후위기를 막고 노동자와 지역주민 모두가 사는 정의로운 전환을 쟁취하기 위해서는 모든 노동자민중이 나서야 합니다. 특히 노동자가 앞장서야 합니다. 정부의 시혜가 아닌 노동자의 단결과 투쟁으로 돌파한다는 힘 있는 결의가 있어야 합니다. 물론 쉽지 않는 길이고 많은 장애물이 있습니다. 발전소 폐지 시점도 다르고 발전소 노동자의 처지도 다릅니다. 금속산업 역시 재벌의 이윤을 위한 산업전환과 그로 인한 부품사 노동자, 비정규직노동자들의 희생에 맞서 투쟁의 태세를 구축하지 못하고 있습니다. 분명한 전망과 확신을 보여줘야만 힘차게 투쟁의 길로 나아갈 수 있을 것입니다. ▪️제안 단체 및 개인 정의로운에너지전환을위한태안화력노동자모임 기후정의동맹 민주노총서태안위원회 충남인권교육활동가모임부뜰 새움터 금속노조KB오토텍지회 노동당충남도당 정의당충남도당 사회주의전진충남위원회 녹색당충남도당위원회 고근형 김정이 김영훈 류민 박인기 박종현 사루 송상표 신현웅 심인호 안재범 오지환 유미경 이용도 이재백 이재혁 이정호 이진숙 이태성 최진일 한정애 ▪️제안서 등 기타 자료 https://drive.google.com/drive/folders/1PW-auRBKM1WIkiHqmjjHJBIGwhlekWcx?usp=share_link